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案件情報

ガスヒートポンプ設備管理システム更新 要件定義支援

基本情報

単価
~140万円/月
クライアント
大手ガス会社グループ企業
稼働率
30%、繁忙期は60~70%(要相談)
勤務地
原則リモート
参画期間
26年4月~6月
商流
エンド⇒元請⇒弊社
必須スキル
- システム導入プロジェクトでの要件定義経験
- 業務調整・BPR経験
- Fit to Standard対応経験

[尚可スキル]
- エネルギー業界または設備管理システムの知見
- コミュニケーション能力
領域
ITコンサル
ポジション
メンバークラス

案件説明

[背景と目的]:
- ガスヒートポンプ設備管理システムを26年度より更新
- システムの更新に伴い、要件定義フェーズで業務標準化(Fit to Standard)を推進。現場ヒアリングを通じて業務変更の優先度付けを行い、委託先業務のBPRを支援
- ベンダーは決まっており、パッケージ型の導入となるが、システムを使用する現場の委託会社(5社ほど)の業務の進め方が異なるため、その標準化にあたって、各委託会社への折衝、理解活動や、課題解決に向けた論点整理等を支援していただきたい
[作業内容]:
- 業務標準化推進(Fit to Standard対応)
- 現場ヒアリング、業務変更の優先度付け
- 委託先業務のBPR支援
[期待される役割と動き]:
- 業務コンサルとして標準化をリード
- 現場とのコミュニケーションを円滑化し、説得・合意形成を支援
- 中立的立場で業務変更の優先度を判断

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